Dados da vaga Analista De Compliance Pleno em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Administração - Administração Geral
2. Nível hierárquico: Analista
3. Local de trabalho: São Paulo, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. O Consórcio Transvida está em busca de um Analista de Compliance Pleno para se juntar ao nosso time.
8. Este é um papel crucial que exige uma combinação de habilidades analíticas, detalhismo e uma compreensão profunda das normas regulatórias.
9. O candidato certo será responsável por garantir que todas as operações da empresa estejam em conformidade com as leis e regulamentos aplicáveis, prevenindo multas e sanções.
10. Como Analista de Compliance Pleno, você será fundamental na análise de riscos, desenvolvendo políticas e procedimentos que garantam a conformidade e o bom funcionamento da empresa.
11. Sua capacidade de monitorar a atividade da empresa e identificar áreas de risco será essencial para manter um ambiente de conformidade robusto.
12. Além disso, sua expertise em prevenção de multas e sanções será vital para garantir que a empresa cumpra todas as regulamentações.
13. Você deve ter uma forte capacidade de tomada de decisões, com uma visão estratégica para identificar e mitigar riscos potenciais.
14. Suas habilidades analíticas devem ser afiadas, permitindo uma avaliação precisa dos processos e procedimentos existentes.
15. O desenvolvimento de políticas e procedimentos é uma parte fundamental do seu papel, onde sua experiência e conhecimento serão utilizados para criar e implementar diretrizes que apoiem a conformidade da empresa.
16. Benefícios:
17. -. Cesta básica
18. -. Vale-refeição
19. -. Assistência médica
20. -. Assistência odontológica

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior
2. Formação desejada: Direito, Ensino Superior; Administração de empresas, Ensino Superior; Ciências contábeis, Ensino Superior

Habilidades Desejadas

• Tomada de decisões
• Prevenção de multas e sanções
• Desenvolvimento de políticas e procedimentos
• Análise de riscos
• Monitoramento