Dados da vaga Pcd Enfermeiro Pl - Hospital De Urgências De Goiás - Hugo em GO

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Saúde - Enfermagem
2. Nível hierárquico: Trainee
3. Número de vagas: 10
4. Local de trabalho: Goiânia, GO
5. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
6. Jornada Período Integral
7. Modelo de Trabalho: Presencial
8. Prestar assistência direta ao paciente sob a sua responsabilidade, e coordenar a equipe de enfermagem, para o cumprimento do plano assistencial e padrões de prática de enfermagem estabelecidos na instituição. Exercer atividades de planejamento, execução de cuidados de enfermagem visando preservar, recuperar e reabilitar a saúde do paciente. Exercer as atividades necessárias à educação do paciente/família. Participar ativa e diariamente na implementação do modelo assistencial como coordenador, integrador e facilitador das relações entre paciente, equipe multiprofissional, médicos e instituição à beira do leito. Participar da capacitação do enfermeiro júnior.
9. Realizar a SAE (Sistematização da Assistência de Enfermagem), conforme legislação COREN, conforme aplicável e de acordo com a área de atuação;
10. Registrar a assistência prestada aos pacientes/família e verificar o cumprimento dos registros pela equipe de enfermagem no prontuário do paciente;
11. Registrar informações relacionadas ao atendimento do paciente em livros específicos ou planilhas, conforme recomendação da área;
12. Coordenar a equipe de técnicos de enfermagem para o cumprimento do plano assistencial e padrões de prática de enfermagem estabelecidos na Instituição;
13. Cumprir e fazer cumprir as políticas, procedimentos, rotinas da Instituição, relativos ao cargo;
14. Prestar cuidados de enfermagem de maior complexidade e realizar as atividades de educação aos pacientes/família, nas diversas fases do processo saúde doença; 9Coordenar o plano assistencial multidisciplinar do paciente;
15. Manter-se atualizado quanto ao desempenho e resultados assistenciais por meio do acompanhamento dos indicadores e informações institucionais, liderar a equipe para a obtenção de melhores resultados;
16. Conhecer e participar ativamente do programa de melhoria continua da qualidade e segurança do paciente:
17. Cumprir o treinamento admissional, preenchendo o roteiro e check list (validações) estabelecidos e participar dos treinamentos institucionais e setoriais, validações e testes de conhecimentos, conforme as políticas institucionais, entre outras atividades.
18. Benefícios:
19. -. Mobilidade: Vale Transporte, Aplicativo de caronas BYND
20. -. Saúde: Telemedicina, Convênio Farmácia, Convênio Médico e Assistência Odontológica.
21. -. Bem estar: Wellhub (Gympass), TotalPass, Coral e Programa de Orientação Pessoal e SESC.
22. -. Clube de Benefícios: Para economizar e obter vantagens nas compras de produtos e serviços
23. -. Família: Licença paternidade estendida, Seguro de Vida,
24. -. Alimentação: Refeitório no local de trabalho.

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior

Vaga habilitada para pessoa com deficiência

1. Auditiva:
2. Fala:
3. Física:
4. Visual:
5. Reabilitados:
6. TEA - Transtornos do espectro autista: